tag:blogger.com,1999:blog-46033575118251512222011-04-22T11:38:24.238+08:00关于搜索引擎、软件加服务、操作系统和有道（Youdao.com）zfhttp://www.blogger.com/profile/16110061005998440908noreply@blogger.comBlogger21100tag:blogger.com,1999:blog-4603357511825151222.post-49188029282360999302009-01-27T08:39:00.001+08:002009-01-27T09:00:57.911+08:00<div><br /></div><div>（这是从我的公司内部博客上转贴的老文，做了些补充）</div><div><br /></div><div>怎样招聘和培养最好的软件工程师，这肯定是每一个软件公司/互联网公司的带头人最关心的问题之一。在招聘的时候，作为公司，往往只有几个小时或者更短的时间就需要判断一个人是否是“可造之材”，在这样的情况下，是否可能，或者怎样找出佼佼者呢？我觉得下面这篇Rob Walling的文章从性格的角度，讲到了一些非常不错的点：</div><div><br /></div><div><a href="http://www.softwarebyrob.com/2006/08/20/personality-traits-of-the-best-software-developers/">Personality Traits of the Best Software Developers</a></div><div>by Rob Wallings, 2006-8-20</div><div><br /></div><div>我复述一些文章讲到的优秀软件工程师的性格特征（英文原文讲得透彻很多）</div><div><ul><li><span class="Apple-style-span" style="font-weight: bold;">“悲观”</span>。或者准确地说“对短期的极度悲观，加对长期的极度乐观”。这一条，我觉得是这篇文章总结的最好的一点，给出的例子也很生动。</li><li><span class="Apple-style-span" style="font-weight: bold;">对不整洁代码的自然愤怒</span>。我想这个对于与比较多软件工程师打过交道的人来说，应该是很明显的一条，真的能够担负最关键的责任的软件工程师，一定是对于代码质量非常苛求的人。往往只有这样的工程师，才能够一劳永逸地开发出那些几个人都尝试过但完成不了的模块，才能保证一个复杂的系统不因为自身的重量而崩塌。</li><li><span class="Apple-style-span" style="font-weight: bold;">对生活的长期规划</span>。作者的观点是对系统的规划和对生活的规划是相通的，我对此没有特别深刻的体会。</li><li><span class="Apple-style-span" style="font-weight: bold;">注重细节</span>。这是被经常被提到的QA人员需要的性格特征，但我同意对开发人员同样重要。</li></ul><div>任何一个近乎完美的产品背后，都是一批具有不一般特质的人，以及超越平常的艰苦努力。而找到这样的人，就是完成好产品的第一步。<br /></div></div><div class="blogger-post-footer"><img width='1' height='1' src='https://blogger.googleusercontent.com/tracker/4603357511825151222-4918802928236099930?l=fengzhoucs.blogspot.com' alt='' /></div>zfhttp://www.blogger.com/profile/16110061005998440908noreply@blogger.com3tag:blogger.com,1999:blog-4603357511825151222.post-47930661992819409442009-01-27T08:28:00.002+08:002009-01-27T08:39:00.792+08:00一年一次？<div><br /></div><div>我是说写博客，呵呵，一年一次显然是不够频繁的。希望我能以比这个高>1个数量级的频率在这里写些自己的想法吧。</div><div class="blogger-post-footer"><img width='1' height='1' src='https://blogger.googleusercontent.com/tracker/4603357511825151222-4793066199281940944?l=fengzhoucs.blogspot.com' alt='' /></div>zfhttp://www.blogger.com/profile/16110061005998440908noreply@blogger.com1